Si vous êtes à la recherche d’un emploi, sachez qu’une entreprise en Corrèze pourrait accepter votre candidature. Ce centre d’appels renommé met en avant quelques valeurs qui seraient en mesure de vous plaire. La bienveillance, la confiance, l’audace et l’excellence sont au programme. N’hésitez pas à vous renseigner puisque vous pourriez trouver très facilement un emploi chez Tellis.
Plan de l'article
Pourquoi postuler pour cette entreprise en Corrèze ?
Les opportunités dans le monde du travail sont peu nombreuses notamment depuis le début de la crise sanitaire qui frappe de plein fouet la France. Vous pouvez donc postuler auprès de cette entreprise afin d’avoir un emploi stable. Votre tâche sera simple à savoir répondre au téléphone puisqu’il s’agit d’un centre d’appels. Au niveau des salaires, vous pouvez espérer près de 1500 euros bruts avec une prime de 400 euros si vous arrivez à atteindre les objectifs.
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- Cette entreprise est soucieuse du bien-être de tous les salariés, les conditions de travail sont alors optimisées.
- Vous pourrez acquérir un vrai savoir-faire et vous aurez une expertise sympathique grâce à ce centre d’appels.
- Vous serez en mesure de relever de nombreux défis que ce soit pour le développement des compétences ou la mobilité interne.
N’oubliez pas que l’excellence est aussi au cœur de toutes les actions de Tellis en Corrèze, vous deviendrez donc rapidement un expert dans ce domaine. N’hésitez pas à contacter ces professionnels dont les locaux sont situés à Favars, vous pourriez enfin décrocher une place alors que vous êtes à la recherche depuis de longs mois. Sachez également que les protocoles sanitaires sont respectés à la lettre.
Les avantages de travailler pour Tellis en tant qu’agent d’appels
Travailler en tant qu’agent d’appels chez Tellis présente de nombreux avantages. Vous bénéficierez d’un environnement professionnel convivial et dynamique. Vous aurez aussi l’opportunité de travailler en équipe avec des personnes passionnées par leur travail.
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• La formation est un élément clé pour Tellis, vous serez donc formé continuellement afin que vos compétences soient toujours à jour.
• Vos missions auront un impact direct sur la satisfaction du client final, ce qui peut être une source supplémentaire de motivation.
• Tellis offre aussi des opportunités intéressantes en termes de développement professionnel et personnel grâce à son programme de mobilité interne.
Au-delà des aspects professionnels concluants pour votre carrière future, vous profiterez aussi d’avantages sociaux non négligeables : le siège social situé dans la charmante ville de Favars dispose notamment d’une salle de sport réservée aux employés ainsi qu’une cantine proposant chaque jour des repas frais et équilibrés.
Chez Tellis Corrèze, les horaires sont flexibles et cela permet aux salariés ayant une vie familiale ou personnelle intense de travailler plus facilement tout en répondant aux exigences des clients. Les temps partiels sont bien entendu envisageables.
Travailler chez Tellis Corrèze, c’est avoir accès à un emploi stable avec une rémunération attractive, mais c’est surtout intégrer une entreprise tournée vers ses employés et qui met tout en œuvre pour qu’ils se sentent bien au travail. Ne cherchez pas plus loin, postulez dès à présent et rejoignez une entreprise prometteuse en Corrèze.
Les compétences recherchées chez les candidats pour rejoindre l’équipe Tellis
Pour rejoindre l’équipe de Tellis en Corrèze, certaines compétences sont requises. Une aisance à l’oral est essentielle car les agents d’appels seront amenés à communiquer avec des clients par téléphone.
La capacité à travailler sous pression et dans des délais serrés est aussi primordiale. Les candidats doivent être capables de gérer des situations imprévues et trouver rapidement des solutions pour répondre aux besoins du client.
Le service client étant la priorité chez Tellis, vous devez fournir un service satisfaisant. La réactivité face aux demandes est tout aussi importante.
Une maîtrise de plusieurs langues étrangères peut être un atout considérable pour intégrer l’équipe internationale chez Tellis. Une bonne connaissance du français et de l’anglais est obligatoire et la pratique courante d’autres langues européennes (espagnol, allemand…) sera appréciée.
Chez Tellis Corrèze, chaque agent dispose aussi d’un ordinateur lui permettant d’accéder à différentes informations utiles lorsqu’il traite une demande ou effectue une vente. Par conséquent, les compétences informatiques basiques telles que la saisie clavier rapide ainsi qu’une excellente communication écrite peuvent faire toute la différence dans votre candidature.
Le goût du challenge personnel doit aussi être présent chez les postulants qui souhaiteraient intégrer cette entreprise ambitieuse. Les agents d’appels chez Tellis sont encouragés à se fixer des objectifs individuels et collectifs pour améliorer leur performance.
Si vous êtes une personne motivée, capable de travailler sous pression tout en ayant un excellent relationnel client, alors n’hésitez pas à postuler chez Tellis Corrèze dès maintenant !
